DE Aide Soignant

Tu es patient·e et tu as le sens de l’écoute ? Tu sais faire preuve d’adaptabilité et de résistance physique ? Être à l’écoute, aider, prendre soin et accompagner... c’est bien toi ça !

En contact permanent avec des personnes, le/la titulaire du DE Aide Soignant assure des soins de prévention, de maintien et d’éducation à la santé pour assurer leur bien-être, préserver ou les aider à recouvrer leur autonomie.

Il/Elle réalise des soins de confort, d’hygiène et de bien-être de la personne, sous la responsabilité de l’infirmier·e.

Constamment à l’écoute, l’aide soignant·e accompagne des personnes dans les activités de la vie quotidienne, change certains pansements et mesure des paramètres vitaux (pression artérielle, température, rythme respiratoire, etc.).

Le travail de l’aide soignant·e est organisé par rotation des équipes, sur la base de 35h par semaine. Les contraintes horaires (jours fériés, horaires couplés et/ou décalés) varient selon le lieu de travail (ex. hôpital, EHPAD, centre médico-social, MAS, etc.).

Durée de la formation

1 an en alternance sous contrat d'apprentissage (595 heures de formation + 840 heures de stages cliniques dont une partie chez l'employeur)
Le CFA IFIR t’accompagne dans ta recherche d’entreprise.

Contact IFIR

Cathy SPAGNOLO · 04 78 77 04 61 · cspagnolo@ifir.fr

PRÉ-REQUIS

• Être agé·e de 16 à 29 ans révolus*

*Pas de limite d’âge pour les personnes bénéficiant d’une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé.


MODALITÉS DE RECRUTEMENT

• S'inscrire auprès de nos écoles partenaires pour connaître les modalités d'inscription et de sélection pour l'entrée en formation.


FORMATION

Rythme d’alternance

Variable selon le centre de formation. Nous contacter.

Lieu de formation

ESSSE - Lyon (9ème)
CROIX-ROUGE - Grenoble (38), Lyon (3ème), Valence (26), St-Étienne (42)
ROCKEFELLER - Lyon (8ème)
IFAS - Montluçon (03)
IFSI Sainte-Marie - Privas (07)
CENTRE SIMON ROUSSEAU - Fontaines-sur-Saône (69)

Coût de formation

Formation financée par les OPCO*. Gratuite pour les apprenti·e·s.
*OPCO : Opérateurs de compétences

Compétences acquises - Contenu de la formation

• Module 1 : L’accompagnement d’une personne dans les activités de la vie quotidienne,
• Module 2 : L’état clinique d’une personne,
• Module 3 : Les soins,
• Module 4 : Ergonomie,
• Module 5 : Relation - Communication,
• Module 6 : Hygiène des locaux hospitaliers,
• Module 7 : Transmission des informations,
• Module 8 : Organisation du travail.


ET APRÈS LA FORMATION ?

Emplois accessibles

• Divers secteurs : public ou privé - hôpital, clinique, centre de rééducation, maison de retraite, maison de convalescence, centre d’accueil pour handicapés, service d’hospitalisation ou de maintien à domicile des personnes âgées, etc.

• Postes : aide soignant·e.